Aan het begin van deze eeuw was Amsterdam Nieuw-West een wijk met veel armoede en sociaaleconomische achterstand. Wie de pech had dat zijn wieg hier stond en niet aan de andere kant van de ring A10, had simpelweg minder kansen in het leven.
Vergroot de kans dat jongeren uit zo’n wijk een goede baan vinden, en je slaat twee vliegen in één klap, dacht oprichter en voormalig algemeen directeur Daniël Roos. In de eerste plaats helpt het de jongeren zelf; werk zorgt voor financiële onafhankelijkheid, een gevoel van eigenwaarde en vaak ook voor plezier. De buurt als geheel knapt er echter ook van op. Er is immers geen beter wapen tegen achterstand dan lage werkloosheid.
Met die gedachte richtte Daniël in 2003 Campus Nieuw-West op. Het tij zat mee; de gemeente was juist begonnen aan een grote stedelijke vernieuwingsoperatie en steunde het initiatief. Het doel van de nieuwe vereniging: een proeftuin creëren voor leren en ondernemen, zodat jongeren spelenderwijs kennis kunnen maken met economie en werk.
In 2024, het jaar van ons 20-jarig jubileum, nam Daniël afscheid en werd Karin de Groot benoemd tot algemeen directeur van JINC, terwijl Hempenius de rol van operationeel directeur op zich nam.
Twee decennia en één directeurs- en naamswijziging later is JINC vanuit 8 vestigingen actief in zo’n 50 stedelijke gebieden en werken we samen met meer dan 900 partners. Met onze projecten bereiken we ruim 86.500 kinderen per jaar.